就業資料

事業發展

公司的前景與員工的發展前途息息相關。我們向員工給予鼓勵,提供各種機會與平台,協助他們實現個人抱負。

呂耀東先生
嘉華集團副主席

培訓增值 孕育未來管理梯隊

選賢任能,培養管理人才、業務骨幹成員,開拓其視野,令公司的發展在傳承中不斷創新,與時並進,把集團的精神與理念逐步接棒,攜手創造美好成果。

培訓與發展對奠定事業基礎極為重要。清晰的事業發展規劃和獨有的技能培訓為有能力及積極進取的員工提供了寶貴的機會,有助於進一步提升專業水平,持續增值,一展所長。抱著和善、謙遜的襟懷,促進彼此溝通與互助,以新思維,迎接新機遇,朝著相同目標,邁向更廣闊的成功之道。

集團旗下各個業務均提供培訓及發展機會,培育未來管理梯隊。例如:嘉華建材推行「管理培訓生計劃」,為優秀人才提供全方位的工作實習機會;房地產業務則向具有領導潛質的員工提供「人才發展計劃」(PDP),提升他們的領袖能力、前景趨勢、自身專業和管理技巧;銀河娛樂集團為管理層員工舉辦「銀娛領袖培訓計劃」及「銀娛管理發展計劃」,加強其領導及管理能力;酒店則賦予員工調任的機會,從而更明白酒店其他部門的運作,也能增進經驗。